正社員 ケアマネージャー

業務について

経験豊かなケアマネが在籍しており、利用者様の自立支援とご家族の負担軽減を実現するためにご自宅を訪問させていただき、お一人お一人の生活や思いに沿ったプランを作成させていただいています。えんさこ医院に併設されており、外来患者様の依頼によりかかわらせていただくこともあり、主治医との連携もスムーズに行うことができます。また、通所サービスや訪問看護・訪問リハビリなど多くの施設が併設していることからも必要な情報の共有なども行いやすい事業所です。
週に1回は、事例検討を開催し、プラン作成に際し、一人で悩むことなく相談しやすい環境となっています。

 

 

ケアマネージャーの1日

一日の流れ

朝礼 ラジオ体操をします。

担当利用者様のご自宅訪問を行い、ご自宅での生活状況や提供サービスの内容など確認を行います。
事務所に戻りプランの作成を行います。


担当利用者様のご自宅に訪問

プランの作成
9:00
休憩
12:00
会議

担当利用者様と各事業所と担当者会議を行うことがあります。
介護施設や病院のソーシャルワーカーなど多くの関係者との連絡調整を行いながら支援を考えていきます。


担当者利用者様との会議

関係者との連絡調整
13:00
退勤
18:00

 

福利厚生について

働きやすい職場の実現をサポート!

職員旅行の実施

日帰りや宿泊などその年によりコースを担当職員が計画しています。昨年は広島の廿日市市石亭へお食事にいきました。また、旅行が難しい職員のために、医院の敷地でBBQ会の開催も行っています。開放的な場所で食事も会話も弾みます。
費用の8割は病院が負担しているので、気軽に参加できます。

 

春の親睦会・忘年会

春の親睦会と忘年会を毎年開催しています。春の親睦会は各部署での開催し、費用も一部委員から補助が出ます。忘年会は毎年ANAクラウンプラザホテル岡山にて開催をしています。

慶事祝金・弔辞香典の支給

永年勤続表彰制度

10年 20年と表彰を行っています。

研修費用の支給

外部への研修参加へ費用の補助を行います。支給条件あり

 交通費の支給

 職員検診

年1回

休暇

お盆 年末年始休暇

8月13日~8月15日 12月31日~1月3日

慶弔休暇

有休休暇・半日有休休暇取得制度

有休は入職半年後より支給されます。

子育て支援

産前産後休暇

育児休暇

育児短時間勤務制度

 

募集要項

職種 介護支援専門員(正職)
勤務時間 9:00~18:00
勤務日 月曜日~金曜日
休日 土、日、祝日、お盆、年末年始
年次有給休暇(入職6ヶ月経過後)
福利厚生 育児休暇
弔慰休暇
介護休暇
親睦会
職員旅行
(年1回)
その他当院規程に従う
社会保険 厚生年金
健康保険
雇用保険
労災保険
待遇 基本給
175,000円~
(経験考慮)
皆勤手当
10,000円
賞与 年2回
昇給 経営状況による
退職金 勤続3年以上支給あり
通勤費 マイカー通勤可
通勤距離により支給
上限6,000円まで
担当者 えんさこ医院
事務長 北崎謙治
下記応募フォーム または
TEL:086-462-0080
(平日8:30~18:30)にご連絡ください。
備考 *介護サービス計画(ケアプラン)等を作成していただきます。
*勤務時間・曜日、その他ご不明点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。

お問い合わせ

当院への求人に関するお問い合わせは、下記フォームをご利用ください。
お急ぎの方、お電話でのお問い合わせは、086-462-0080までご連絡ください。

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職種 
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